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나이 |
천재 , 작성일 : 2024-11-12, 조회수 : 4 |
나이 해당 지역 에서 새로운 민족 벤처 창출에 영향을 미칠 수 있는 또 다른 요소는 연령입니다. Reynolds et al . ( 2002 ) 그리고 Shinnar and Young( 2008 )에 따르면 기회 창업가는 필수 창업가보다 오래되었습니다. 집단 내에서 같은 인종 구성원은 야심 찬 기업가를 비공식적으로(Johannisson 1993 ; Ram 1994 ; Kloosterman et al . 1998 ; Van Delf et al . 2000 ) 지원하거나 공식적으로(Yoon 1995 ; 골드 2001 ; Guarnizo et al . 오래된 이민자들은 이전 근무 경험으로 인해 젊은 이민자들보다 더 잘 알려진 것으로 간주됩니다. 같은 인종 구성원이 노인 이민자에게 제공하는 신뢰 기반 지원은 활용하기에 유용한 상황으로 볼 수 있습니다. 따라서 다음과 같은 가설이 가능해 보인다. H19a: 노인 이민자들이 인식하는 상황이 더 유리할수록 해당 지역에서 민족적 벤처를 창출할 가능성이 더 높아집니다 . 젊은 이민자들은 정반대의 상황을 경험한다(Shinnar and Young 2008 ). 그들은 종종 이전에 근무한 경험이 없기 때문에 같은 민족 구성원들에게 덜 알려져 있으며 따라서 신뢰 기반 지원을 제공하는 같은 민족 구성원을 찾기가 더 어렵습니다. 그들이 누리는 부족한 지원과 그들이 겪는 차별은 젊은 이민자들을 기업가 정신으로 이끄는 주요 동인이 될 수 있습니다. 따라서 다음과 같은 가설을 세우는 것이 타당하다. 핑크돌핀슬롯 성인용품 레드라인 먹튀 천안다국적노래방 출장홈타이 무료웹툰 모음 먹튀검증 먹튀검증사이트 먹튀보증사이트 안양 휴대폰성지 안양 휴대폰성지 석촌 휴대폰성지 구글상위노출 구글상위노출 구글상단 카지노솔루션 해외서버임대 먹튀사이트 제작 스포츠중계제작 |
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